Diseñado para tu flujo de trabajo

Forma a las personas y evalúa el trabajo real, no solo la finalización de vídeos

Convierte material interno aprobado en cursos, añade tareas escritas, de presentación y de entrevista según el puesto, y utiliza una evaluación inicial estructurada con revisión humana responsable.

SubSchool
Diseñado para tu flujo de trabajo

Formación editable

ContextoFuentes aprobadas
Control del docenteActualización del programaListo para revisar
Cómo funciona en SubSchool

Cada paso sigue siendo editable, visible y conectado

Estas vistas del producto utilizan datos de ejemplo para mostrar lo que realmente ve el docente, no un diagrama abstracto de funcionalidades.

  1. Paso 01

    Fuentes aprobadas

    Estructura documentos aprobados, grabaciones y material de expertos como módulos, lecciones, objetivos y prácticas editables, manteniendo visible la titularidad del material de origen.

    Espacio de trabajo docente de SubSchoolBorrador guardado
    source

    Fuentes aprobadas

    DescripciónLibro o PDFVídeos
    Añadir material de origen aprobadoPDF, DOCX, vídeo o grabación de la lección
  2. Paso 02

    Formación editable

    Utiliza escenarios, ensayos, presentaciones, entrevistas y otros resultados relevantes para el puesto en lugar de tratar la finalización como prueba de competencia.

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    course

    Formación editable

    AI Y PRODUCTOToma de decisiones basada en evidencias
    Módulo 1Define la decisión3 lecciones
    Módulo 2Recopila evidencia útil4 lecciones
    Módulo 3Pruebe la recomendación3 lecciones
  3. Paso 03

    Tarea de rol

    AI puede preparar una primera evaluación a nivel de criterio. El revisor responsable examina la entrega original, modifica la puntuación y toma la decisión final.

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    practice

    Tarea de rol

    Contexto de la lecciónEvidencia de entrevistas y riesgos de decisión
    01
    Explica tu recomendaciónRespuesta ampliada · 10 puntos
    Incluido
    02
    Prioriza las lagunas de evidenciaEscenario · 8 puntos
    Incluido
    03
    Graba una defensa de dos minutosRespuesta oral · 12 puntos
    Revisar
  4. Paso 04

    Evidence

    Compare la concordancia entre revisores, el rendimiento de los estudiantes, el tiempo de preparación y la carga operativa en un programa real antes de ampliar.

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    response

    Evidence

    TareaDefiende la decisión e identifica la mayor incertidumbre.
    02:14
    Respuesta del estudiante

    “La evidencia más sólida respalda la opción B, pero la muestra sigue siendo demasiado limitada…”

    Transcripción lista
  5. Paso 05

    Revisión humana

    Estructura documentos aprobados, grabaciones y material de expertos como módulos, lecciones, objetivos y prácticas editables, manteniendo visible la titularidad del material de origen.

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    review

    Revisión humana

    Primera evaluación con AI84%Listo para la revisión del docente
    • Utiliza evidencias4 / 5
    • Explica las limitaciones5 / 5
    • Claridad de la recomendación3 / 5
    Comentarios del docenteBuen razonamiento. Añade una prueba que podría refutar tu recomendación.
  6. Paso 06

    Actualización del programa

    Utiliza escenarios, ensayos, presentaciones, entrevistas y otros resultados relevantes para el puesto en lugar de tratar la finalización como prueba de competencia.

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    live

    Actualización del programa

    Tue2814:00
    Sesión de tutoría en directoRevisión de evidencia con AnnaGrabación · notas · deberes de seguimiento
    DocenteAnna S.Ben L.Unirse a la lección
01

Convierte el conocimiento interno en un programa fácil de mantener

Estructura documentos aprobados, grabaciones y material de expertos como módulos, lecciones, objetivos y prácticas editables, manteniendo visible la titularidad del material de origen.

02

Pide evidencia del desempeño

Utiliza escenarios, ensayos, presentaciones, entrevistas y otros resultados relevantes para el puesto en lugar de tratar la finalización como prueba de competencia.

03

Mantén a los responsables a cargo de las decisiones de alto impacto

AI puede preparar una primera evaluación a nivel de criterio. El revisor responsable examina la entrega original, modifica la puntuación y toma la decisión final.

04

Prueba un flujo de trabajo antes de escalar

Compare la concordancia entre revisores, el rendimiento de los estudiantes, el tiempo de preparación y la carga operativa en un programa real antes de ampliar.

Preguntas y límites

Preguntas frecuentes

¿Cómo ayuda SubSchool para empresas con la enseñanza o el aprendizaje cotidianos?

Convierte material interno aprobado en cursos, añade tareas escritas, de presentación y de entrevista según el puesto, y utiliza una evaluación inicial estructurada con revisión humana responsable. Estructura documentos, grabaciones y material de expertos aprobados como módulos, lecciones, objetivos y prácticas editables, manteniendo visible la propiedad de las fuentes.

¿Qué puedo configurar primero en SubSchool para empresas?

Los pasos conectados son Fuentes aprobadas → Formación editable → Tarea de rol → Evidencia → Revisión humana → Actualización del programa. Cada resultado permanece dentro de SubSchool, donde el docente puede inspeccionarlo y editarlo antes del siguiente paso.

¿Puedo importar cursos, lecciones o grabaciones existentes a SubSchool para empresas?

Estructura documentos aprobados, grabaciones y material de expertos como módulos, lecciones, objetivos y prácticas editables, manteniendo visible la titularidad del material de origen. Utiliza únicamente material de origen que estés autorizado a procesar y elimina la información personal o sensible innecesaria.

¿Cómo funciona la evaluación con AI en SubSchool para empresas?

AI puede preparar una primera evaluación a nivel de criterio. El revisor responsable examina la entrega original, modifica la puntuación y toma la decisión final. AI puede preparar o evaluar una primera revisión, pero el educador controla el material de origen, la tarea, la publicación, la puntuación final y los comentarios dirigidos al estudiante.

¿Pueden mantenerse privados los cursos y el trabajo del alumnado en SubSchool para empresas?

Compare la concordancia entre revisores, el rendimiento de los estudiantes, el tiempo de preparación y la carga operativa en un programa real antes de ampliar. Puede mantener el trabajo privado como borrador, probar el flujo completo con datos de ejemplo y publicarlo o asignarlo solo después de revisarlo.

¿SubSchool para empresas admite tanto tutorías como cursos?

AI puede preparar una primera evaluación a nivel de criterio. El revisor responsable examina la entrega original, modifica la puntuación y toma la decisión final. Las clases en directo, las grabaciones, la práctica de seguimiento, los comentarios y el progreso del alumnado pueden mantenerse en el mismo flujo de trabajo conectado.

¿Cómo funcionan los pagos y el acceso en SubSchool para empresas?

Compare la concordancia entre revisores, el rendimiento de los estudiantes, el tiempo de preparación y la carga operativa en un programa real antes de ampliar. Los educadores pueden elegir acceso público o privado y decidir si los estudiantes compran un curso completo, una unidad de aprendizaje más pequeña o se unen a través de su escuela.

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Convierte la página en un flujo de trabajo docente real

Mantén el resultado editable, conéctalo con los aprendices y conserva la revisión del docente.

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